Posturi vacante
Concurs pentru funcția de specialist superior în cadrul Unității de implementare a Programului de retehnologizare și eficiență energetică a IMM-urilor și a Programului de Susținere a Inovațiilor Digitale și Start-upurilor Tehnologice
Instituția Publică Organizația pentru Dezvoltarea Antreprenoriatului (în continuare ODA) anunță concurs pentru funcția de
specialist superior în cadrul Unității de implementare a Programului de retehnologizare și eficiență energetică a IMM-urilor și a Programului de Susținere a Inovațiilor Digitale și Start-upurilor Tehnologice
IP ODA are misiunea de a implementa politica statului privind susținerea dezvoltării antreprenoriatului, inclusiv a întreprinderilor mici și mijlocii, conform strategiilor și programelor aprobate de Guvern.
1. Denumirea și sediul juridic al ODA: Instituția Publică Organizația pentru Dezvoltarea Antreprenoriatului, mun. Chișinau, str. Albișoara, 38, MD 2005.
2. Scopul și sarcinile de bază conform fișei postului:
Scopul funcției: Realizarea obiectivelor instituției privind implementarea programului de stat.
Sarcinile de bază conform fișei postului:
- Dezvoltare strategică și planificarea activităților programului;
- Coordonarea și supervizarea programului;
- Gestionarea interacțiunilor cu actorii cheie și instituțiile implicate;
- Participarea la elaborarea manualului operațional de implementare a programului de stat și altor acte normative pe domeniile de competență ale subdiviziunii;
- Recepționarea și verificarea dosarelor acceptate spre finanțare;
- Evaluarea și examinarea documentelor confirmative privind realizarea investițiilor;
- Realizarea sarcinilor conexe activității subdiviziunii;
- Monitorizare, evaluare și raportare.
3. Tip angajare: perioadă determinată.
4. Condițiile de aplicare:
- Studii superioare de licență în domeniile: economic, tehnic, juridic, relații internaționale;
- Experiența de muncă în domeniu minim 2 ani;
- Cunoaște limba română;
- Cunoaște limba engleză nivel B2;
- Pe durata activității la locurile de muncă precedente, nu a încălcat prevederile art. 7 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrităţii instituţionale, cu excepţia cazurilor când persoana se încadrează în câmpul muncii pentru prima dată;
- Nu este privat de instanţa de judecată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate în funcţiile şi activităţile respective.
5. Abilități și aptitudini necesare:
- abilități de utilizare a metodelor: PMI (PMP, PMBOK), PRINCE2, (SAFe, LeSS).
- abilități de utilizare a instrumente: MS Project, Smartsheet etc
- abilități de înțelegere a cadrului legal și a proceselor administrative relevante pentru inovare.
- abilități de interpretare economică a fenomenelor şi proceselor unei întreprinderi sau înțelegerea proceselor de producție, optimizare a resurselor și eficiență energetică;
- capacitate de analiză și sinteză;
- excelente abilități de comunicare, de negociere și de convingere;
- capacitate de a lucra în echipă;
- capacitate de relaționare interumană;
- capacitate de luarea de decizii și asumare a responsabilităților;
- de rezistență la sarcini repetitive și adaptare la sarcini de lucru schimbătoare;
- de planificare și organizare a timpului de muncă şi respectarea termenelor;
- de urmărire și atingere a scopului;
- echilibru emoțional
- Alte cerinţe: corectitudine, onestitate, imparțialitate, responsabilitate, punctualitate, spirit de inițiativă, orientare spre rezultat și dezvoltare.
6. Regim de muncă al instituției:
40 ore/saptămână.
Luni-vineri, orele 8.00-17.00, pauza de masă: 12.00-13.00.
7. Actele ce urmează a fi prezentate:
- formularul de participare;
- Curriculum Vitae;
- copia buletinului de identitate;
- copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;
- copia carnetului de muncă (după caz) și certificatul/ certificatele cu privire la munca în cadrul unităţii precedente, în care urmează să se indice specialitatea, calificarea, funcţia, durata muncii;
- declaraţia pe propria răspundere cu privire la faptul că, pe durata activităţii la locurile de muncă precedente, nu a încălcat prevederile art.7 alin.(2) din Legea nr.325/ 2013 privind evaluarea integrităţii instituţionale, cu excepţia cazurilor cînd persoana se încadrează în cîmpul muncii pentru prima dată.
8. Bibliografia concursului:
- Legea nr. 133/2011 privind protecţia datelor cu caracter personal;
- Legea nr. 982/2000 privind accesul la informaţie;
- Legea nr. 179/2016 cu privire la întreprinderile mici şi mijlocii;
- Hotărârea Guvernului nr. 487/2022, cu privire la organizarea şi funcţionarea Instituţiei Publice Organizaţia pentru Dezvoltarea Antreprenoriatului.
- Hotărârea Guvernului nr. 300/2025 cu privire la aprobarea Programului de susținere a inovațiilor digitale și startup-urilor tehnologice pentru anii 2025-2030
- Legea Nr. 77 din 21-04-2016 cu privire la parcurile pentru tehnologia informaţiei.
9. Data-limită de depunere a dosarelor și actelor însoțitoare: 25 iulie 2025;
10. Modalitatea de depunere a dosarului și actelor însoțitoare:
- E-mail:
- Poștă: Instituția Publică Organizația pentru Dezvoltarea Antreprenoriatului, str. Albișoara, 38, mun. Chișinău, MD 2005;
- Personal: la adresa - str. Albișoara, 38, et. 5, anticamera, Instituția Publică Organizația pentru Dezvoltarea Antreprenoriatului, mun. Chișinău.
Numărul de telefon, adresa electronică și poștală, persoana responsabilă de oferirea informațiilor suplimentare și de primire a actelor: Onici Natalia,